Do obowiązków Przedstawiciela Handlowego należy m.in.:

• pozyskiwanie hodowców i przedstawianie im aktualnej oferty Firmy,

• dobór odpowiednich produktów w zależności od zapotrzebowania gospodarstw.

Oczekujemy od pracowników podnoszenia kwalifikacji oraz poszerzania wiedzy na temat oferowanych przez nas produktów.

Wynagrodzenie: podstawa + premia (w zależności od wyników)

Przedstawiciel handlowy

Zakres obowiązków:

• pozyskiwanie nowych klientów,
• budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami,
• bieżąca obsługa zamówień,
• udział w tworzeniu i doskonaleniu polityki/procesu sprzedaży,
• dbanie o terminowe spływy należności za sprzedane towary,
• współpraca z pracownikami Firmy oraz podmiotami z branży,
• planowanie i nadzór nad organizacją odbiorów, dostaw towarów.

Wymagania:

• czynne prawo jazdy kategorii B,
• wykształcenie rolnicze/zootechniczne/weterynaryjne lub podobne,
• doświadczenie w sprzedaży, w szczególności w firmach nasiennych, paszowych, rolniczych,
• znajomość rynku pasz,
• dobra organizacja własnej pracy,
• terminowość, skrupulatność,
• nienaganna aparycja,
• umiejętność pracy w zespole,
• dyspozycyjność,
• samodzielność i zaangażowanie w realizacji codziennych obowiązków,
• umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne.

Oferujemy:

• możliwość rozwoju zawodowego w stale rozwijającej się firmie,
• przyjazną atmosferę w pracy,
• udział w kursach podnoszących kwalifikacje,
• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• rozwój umiejętności sprzedażowych,
• niezbędne narzędzia do pracy – telefon, samochód służbowy.

2 WOLNE STANOWISKA

1) powiaty: grajewski, moniecki

2) powiaty: łomżyński, kolneński, zambrowski

CV prosimy wysyłać na e-mail vergab@vergab.pl